I lavoratori più felici del Sud Italia sono in una città della Puglia: ecco dove

GalileoLife – il network di farmacie con sede a Maglie – è stata riconosciuta come la migliore azienda per cui lavorare nel Sud Italia, secondo la prima edizione della classifica Best Workplaces in South Italy. 

L’analisi in sette regioni del Mezzogiorno

Lo studio è stato realizzato da Great Place to Work Italia, leader nell’analisi del clima aziendale, della trasformazione organizzativa e dell’employer branding, ascoltando i pareri di oltre tremila collaboratori delle aziende di sette regioni del Mezzogiorno (Puglia, Sicilia, Abruzzo, Calabria, Molise, Campania e Basilicata). 
Lusinghiero anche il terzo posto raggiunto dalla Apuliasoft Srl, con sede a Bari, che aiuta le aziende software-based a raggiungere obiettivi d’innovazione realizzando soluzioni software tailor-made innovative e stabil.

Completano la classifica le aziende Plurimpresa, Novidis, ACSoftware Srl, Prestiter, Studioware, PA Advice ed Egnazia Ospitalità Italiana (pugliese).
Uno degli aspetti più significativi emersi dall’analisi riguarda il livello di fiducia percepito dai collaboratori delle aziende del Sud Italia, che raggiunge il 92%, il cosiddetto Trust Index, ben 21 punti percentuali sopra la media delle altre organizzazioni del Sud Italia analizzate ma non presenti in classifica. 

Questa fiducia non solo fidelizza i collaboratori, con il 91% che dichiara di voler rimanere in azienda a lungo, ma alimenta anche la reputazione aziendale: il 94% consiglierebbe la propria azienda come un luogo eccellente dove lavorare, contro il 69% delle altre realtà.
Le aziende del ranking brillano anche nell’area del rispetto, un aspetto cruciale per il benessere lavorativo. Offrono benefit superiori del 25% rispetto alla media, dimostrano un’attenzione autentica verso i collaboratori sia sul piano personale sia professionale (+22%) e garantiscono ambienti psicologicamente sani (+30%).

Il manager: «Spero che i Best Workplaces siano d’esempio»

«I risultati emersi dalle analisi e dall’ascolto delle aziende del Sud Italia sono davvero incoraggianti e spero possano fungere da spunto di riflessione per altre realtà del Meridione», afferma Beniamino Bedusa, presidente di Great Place to Work Italia.

«Ci sono tantissime organizzazioni eccellenti e con una cultura organizzativa all’avanguardia anche nel Sud del nostro Paese – prosegue -, che però non hanno ancora una consapevolezza tale da spingersi a mettersi in gioco e a dare voce alle proprie persone. Spero che i Best Workplaces in South Italy 2023 siano di esempio per altre aziende nel porre un focus sempre più costante sulle tematiche legate al benessere organizzativo, alla cura e all’ascolto dei propri collaboratori, favorendone crescita, orgoglio e sviluppo professionale».
E conclude: «Spero inoltre che questo ranking possa finalmente dare risalto ad una territorialità non sempre valorizzata e che contribuisca a promuovere una cultura del lavoro positiva nelle regioni del sud del nostro Paese».